“Le risorse umane sono come le risorse naturali, giacciono in profondità, ecco perché bisogna andarle a cercare e soprattutto bisogna creare le condizioni affinché queste si manifestino” (Ken Robinson).

I Professionisti Staff dedicati al mondo Head hunting svolgono un lavoro programmatico e preciso nella ricerca e selezione del middle e top management.

STAFF assume nei confronti del Cliente e dei Candidati la medesima responsabilità di gestire il rapporto con assoluto rigore e nel rispetto della deontologia professionale.

Ogni incarico viene assegnato ad un Professionista che lo curerà fino alla sua positiva conclusione, e si traduce in un progetto costruito sulle specifiche esigenze del Cliente, comprendente:

  • approfondito esame della posizione da ricoprire e del contesto organizzativo nel quale si colloca;
  • descrizione e condivisione con il Cliente del profilo più adatto, sotto l’aspetto caratteriale, delle motivazioni, delle esperienze, delle conoscenze, delle capacità specialistiche e manageriali, delle condizioni di inserimento in Azienda;
  • accordo con il cliente sugli strumenti e le modalità di ricerca e selezione, i tempi e le condizioni dell’intervento;
  • scelta degli strumenti di ricerca più efficaci da attivare;
  • svolgimento di colloqui di selezione strutturati, eventualmente accompagnati dal supporto di test, mirati alla valutazione dei requisiti richiesti;
  • presentazione al Cliente di una rosa di candidati, comprensiva del profilo di ciascun candidato;
  • partecipazione, se richiesta dal Cliente, ai colloqui con il Cliente stesso;
  • assistenza al Cliente nella scelta e nell’inserimento del candidato, anche attraverso la predisposizione di un piano specifico;
  • successivo follow up sull’andamento dell’inserimento, da attuare attraverso colloqui con l’Azienda e con la figura assunta.

Il servizio di ricerca e selezione può essere svolto anche con la ricerca diretta, in particolare per la selezione dei top manager e degli specialisti di altissimo profilo.

Questa metodologia assicura la massima riservatezza, indirizza la ricerca verso profili mirati, consente anche un’utile attività di benchmark retributivo.

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